外籍移工管理考量要點
1. 工作效率
由於移工原有工作、社會環境之不同，與本地工人長期競爭下培養之工作精神與效率有相當之差距。
2. 語言、習俗之不同
語言不同造成溝通、指揮上的困難，文化、習俗之差異形成瞭解及管理上的障礙，甚至發生不必要衝突。
3. 月薪計酬之考慮
本地營建工人或以包工（面積、噸數）計酬，或以點工計薪，實做實算。對外籍勞工以合約規定月薪發放，在工作調度、管理技術上均有不同之考慮。
4. 居住設施與交通之負擔
為外籍移工須特別建造合乎勞動局之營舍，工程現場腹地不足或不便時，須另覓地租用或民房建立宿舍因而此產生之運送費用極爲可觀，營區設備及財產置辦與工程結束之處理均爲額外之工作及財務負擔。